キャリアデザイン
「頑張る」より先にやることがある──入社1年目に知っておきたい「慣らし」の技術
博報堂に入社して最初の1ヶ月、ぼくは毎晩「今日も何もできなかった」と思いながら帰っていた。 アクセンチュアに転職した時も、博報堂で13年やってきた自信は、入社初…
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市場価値の高め方、30代40代のキャリア戦略
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キャリアデザイン
博報堂に入社して最初の1ヶ月、ぼくは毎晩「今日も何もできなかった」と思いながら帰っていた。 アクセンチュアに転職した時も、博報堂で13年やってきた自信は、入社初…
キャリアデザイン
博報堂13年、アクセンチュア5年、完全独立して2年目。 この20年間で気づいたことがある。「評価される仕事」の軸が、組織によって全然違う。 代理店は何を作ったか…
キャリアデザイン
40代になると、同期の働き方がバラバラになる。 博報堂時代の同期のなかには、部長になってブランドマネジメントを統括している人がいる。スタートアップのCMOとして…
キャリアデザイン
2022年の夏、ぼくはひとつのスライドを作った。 チームのメンバーに伝えたいことが、うまく言葉にできなかった時期がある。朝会でも、1on1でも、なんとなくすれ違…
キャリアデザイン
40代になると「旬を過ぎた」と感じていませんか。でも40代こそ一番面白い時期だとぼくは思っています。ベテランが陥りやすい罠と、旬を保つための5つの戦略を書きます。
キャリアデザイン
AIにマーケターの仕事が奪われるのでは——その不安、わかります。アクセンチュア時代にAIプロジェクトに関わり、独立後も使い倒しているぼくが、変わること・変わらないことを整理します。
キャリアデザイン
「このままでいいのか」という30代特有の焦り。プレイヤーか管理職か、独立か組織か。博報堂からアクセンチュアに転職したぼくが、30代でやっておいてよかったことと後悔を正直に書きます。
よそおいの話
博報堂グループ13年・アクセンチュア5年を経て独立したぼくが、2社で学んだことを正直に整理します。「生活者発想」と「構造化思考」、この2つを持つマーケターは本当に少ない。
キャリアデザイン
マーケターとして転職・独立を考えているなら、まずキャリアパスの全体像を把握しておくことが重要です。博報堂→アクセンチュア→独立を経たぼくが、マーケターのキャリアパスを網羅的に整理しました。